Получите консультацию об услуге
Мы обновляем сайт, в ближайшее время здесь появится информация.
Пока её нет – всё расскажем по телефону. Оставьте контакты, мы с вами свяжемся.
Обещаем не спамить
Лебедев Георгий
RLAF — какие еще бывают?

Талант: системность
Точка роста: действие
Получение энергии: исследование
Потеря энергии: коммуникации с людьми
Четвертая ступень
Работаю над проектами, которые меняют мир. За абсолютную прозрачность отношений. Делюсь, а не продаю информацию.
Склонности
Как общаться со мной
– взаимодействовать можно дистанционно, при этом обязательно фиксировать все договорённости письменно, отправлять почтой резюме встреч
– обращаться по задачам и просьбам — структурировано, в терминах результата, лучше в электронном виде
– можно предлагать помощь в решении задач, даже если не прошу о ней, но не навязываться
– «не влезать в душу», не задевать сферу эмоций, только если не начну говорить о личном
– важно приводить примеры при объяснении чего-либо, давать другой «угол обзора»
Какие задачи делегировать
– можно не давать четкие инструкции, достаточно поставить задачу и определить, какой нужен результат
– предоставляйте доступ к как можно большему количеству ресурсов для выполнения задачи
– важно давать возможность предлагать свои варианты решения, интересоваться мнением о способе достижения результата
– могу стать помощником при выдумывании нового, получаю от этого удовольствие
В работе
– новатор, исследую идеи и предложения, после чего на их основе формулирую свои
– готов принимать новые идеи, формат работы — гибкий
– важно напоминать о сроках, но мягко, не передавливать
Что мотивирует
– доносите свои мысли и идеи с позиции «здесь и сейчас», максимум ближайшего будущего, сильно отложенные эффекты не мотивируют
– не важна «внешняя оболочка» — главное, чтобы письма, задачи и файлы были со смыслом и несли пользу
– мотивируйте ростом по карьерной лестнице, в случае отсутствия такой возможности, - статусом и значимостью в компании
Софты
Продуктивность 25%
Располагаю к себе
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Контролирую свои переживания и поведение 75%
— Понимаю эмоции других 25%
— Влияю на эмоции других людей 50%
— Оцениваю свои сильные стороны 50%
Выполняю запланированные дела
50%
— Сомневаюсь в полученной информации 75%
— Выделяю главное и второстепенное 75%
— Подбираю оптимальные решения 100%

— Оцениваю риски 50%
— Заставляю себя выполнять задачи 75%
— Достигаю результата 75%
— Открываюсь новому 100%
— Мотивирую себя на успех 75%
Нахожу время на обучение
75%
— Заставляю себя выполнять задачи 75%
— Достигаю результата 75%
— Открываюсь новому 100%
— Мотивирую себя на успех 75%
Не прокрастинирую
50%
— Не создаю из мелочи проблему 50%
— Заставляю себя выполнять задачи 75%
— Достигаю результата 75%
— Открываюсь новому 100%
— Мотивирую себя на успех 75%
— Сомневаюсь в полученной информации 75%
— Выделяю главное и второстепенное 75%
— Подбираю оптимальные решения 100%
— Оцениваю риски 50%
Уверенное поведение 50%
Делюсь мнением и не боюсь нового
50%
— Оцениваю свои сильные стороны 50%
— Не создаю из мелочи проблему 50%
Довожу запланированные цели
75%
— Заставляю себя выполнять задачи 75%
— Достигаю результата 75%
Доверие и делегирование 25%
Делегирую операционку, если это необходимо
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Контролирую свои переживания и поведения 75%
— Понимаю эмоции других 25%
— Влияю на эмоции других людей 50%
— Доверяю 50%
— Не создаю из мелочи проблему 50%
— Делегирую 25%
Понимаю можно доверять человеку или нет
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Понимаю эмоции других 25%

— Влияю на эмоции других людей 50%
Лидерство 25%
Не зарываюсь в операционку
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Контролирую свои переживания и поведение 75%
— Понимаю эмоции других 25%
— Влияю на эмоции других людей 50%
— Доверяю 50%
— Не создаю из мелочи проблему 50%
— Сомневаюсь в полученной информации 75%
— Выделяю главное и второстепенное 75%
— Подбираю оптимальные решения 100%
— Оцениваю риски 50%

— Делегирую 25%
Понимаю настроение и состояние людей
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Понимаю эмоции других 25%

— Влияю на эмоции других людей 50%
Снижаю риски выбранных решений
50%
— Сомневаюсь в полученной информации 75%
— Выделяю главное и второстепенное 75%
— Подбираю оптимальные решения 100%
— Оцениваю риски 50%

Стрессоустойчивость 25%
Устраняю стрессовую ситуацию
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Контролирую свои переживания и поведение 75%
— Влияю на эмоции других людей 50%
Не отвлекаюсь от дел на эмоции
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Контролирую свои переживания и поведение 75%
— Влияю на эмоции других людей 50%
— Не создаю из мелочи проблему 50%
Выход из конфликтов 25%
Устраняю конфликты
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Контролирую свои переживания и поведение 75%
— Понимаю эмоции других 25%
— Влияю на эмоции других людей 50%
— Сотрудничаю в конфликте 50%
— Не избегаю конфликт 75%
Результативные переговоры и продажи 25%
Довожу переговоры до результата
25%
— Понимаю свои эмоции 25%
— Контролирую свои переживания и поведение 75%
— Понимаю эмоции других 25%
— Влияю на эмоции других людей 50%
— Не создаю из мелочи проблему 50%
— Сомневаюсь в полученной информации 75%
— Выделяю главное и второстепенное 75%
— Подбираю оптимальные решения 100%
— Оцениваю риски 50%
Общий список софтовых навыков
Сомневаюсь в полученной информации 75%
Подбираю оптимальные решения 100%
Оцениваю риски 50%
Выделяю главное и второстепенное 75%
Не создаю из мелочи проблему 50%
Понимаю свои эмоции 25%
Контролирую свои переживания и поведение 75%
Понимаю эмоции других 25%
Влияю на эмоции других людей 50%
Заставляю себя выполнять задачи 75%
Достигаю результата 75%
Открываюсь новому 100%
Оцениваю свои сильные стороны 50%
Мотивирую себя на успех 75%
Доверяю 50%
Сотрудничаю в конфликте 50%
Не избегаю конфликт 75%
Делегирую 25%